Palle Borgström: ”Den vi sökte skulle inte komma från politiken”
Av tre slutkandidater var Arlas Lisa Ehde den med flest spetsegenskaper. Så förklarar LRFs riksförbundsordförande Palle Borgström styrelsens val av ny VD.
Av tre slutkandidater var Arlas Lisa Ehde den med flest spetsegenskaper. Så förklarar LRFs riksförbundsordförande Palle Borgström styrelsens val av ny VD.
Det började med en bruttolista på 25–30 tänkbara kandidater där den externa rekryteringsfirman också förde in intressanta namn. Efter att rekryteringsfirman intervjuat dussintalet av dem återstod tre huvudkandidater som LRFs riksförbundsstyrelse gjorde djupintervjuer med.
– Vi började processen med att fundera på vilket slags ledarskap LRF behöver just nu. Eftersom vi upplever en tid med stora möjligheter för de gröna näringarna, men också betydande utmaningar, ville vi att det skulle vara en entusiasmerande person. Vi ville också ha ett starkt och modernt ledarskap, säger LRFs riksförbundsordförande Palle Borgström.
Han konstaterar att många som arbetar på LRF är besjälade av att utveckla de gröna näringarna och att det då behövs en ledare som kan kanalisera det engagemanget.
– Hos Lisa Ehde hittade vi en person som motsvarade styrelsens förväntningar. Hon är van att leda i komplexa organisationer och i komplexa situationer, inte minst i sin nuvarande roll. Hon är också någon som känner till och förstår LRF. Hon kan både förvalta och förnya, konstaterar Palle Borgström.
Ett ytterligare plus för Lisa Ehde var i styrelsens ögon hennes kommersiella erfarenhet som ger förståelse för medlemmarnas ekonomiska villkor. Palle Borgström menar att den även kan gagna LRF som organisation.
– Den här gången hade vi känslan att den vi sökte inte skulle komma från politiken. Att Lisa Ehde har erfarenhet av arbete på regeringskansliet är å andra sidan förstås ingen nackdel, säger Palle Borgström.